【关注】深化节能减排,推动瘦身健体,实现动力保障价值 ——所长卜爱民到动力召开调研座谈会

摘要: 10月23日上午,所长卜爱民在所长助理龚占江的陪同下,到动力部门调研召开动力保障座谈会,座谈会由所长助理龚占江主持,生产处、人力资源综合处和技安环保处等机关单位参加了调研。

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10月23日上午,所长卜爱民在所长助理龚占江的陪同下,到动力部门调研召开动力保障座谈会,座谈会由所长助理龚占江主持,生产处、人力资源综合处和技安环保处等机关单位参加了调研。

两区动力和西区综合办介绍了动力保障的现状及节能减排工作开展情况、前3季度节能减排重点工作完成情况及下一步工作重点、动力条件保障工作过程中存在的问题和矛盾,以及对改进提高动力保障工作的想法。

龚占江结合两区动力运行保障的情况,从设备维修保养、厂房条件保障;动力职责定位,合理设计动力组织架构;落实人员岗位编制,实现一人多岗、一专多能;站组推行6S现场管理,提高动力保障能力;抓住节能减排、降本增效,从人力成本、维护维修成本、运行成本等方面促进健身瘦体,深入开展相关工作;以及处理好与机关、科条部门关系,做好衔接等6个方面提出了提高和改进动力保障工作的建议和想法。

卜爱民对动力部门一年来的工作给予肯定,指出动力保障工作确实不易,也很重要,节能减排工作完成不错。此次调研也认识到动力条件保障是一门科学,需要高水平高素质的团队。随着我所迈入现代化企业、数字化企业,动力要体现出对科研生产工作的支撑保障作用,真正让动力在科研生产工作中显示出自身价值存在,创建一流动力。针对下一步动力条件保障工作提出几点具体要求:

职责所在

1、动力条件保障从管理上要进行改革,采取科学管理,调整架构,明确职责,实现一人多岗、一专多能。通过管理优化,提升效率,让职工真正能够在岗位上体现价值。

2、深化供给侧改革,实现瘦身健体。真正与研究室业务结合起来,沟通好、服务好,同时承担好自身的责任。动力要真正将改革提上去,加大创新力度,在优化人员结构上下功夫,把保障手段要提上去,保障动力设备设施完好。

3、加强动力职工队伍能力建设。首先,通过自身培养专业人员、外出观摩学习、引进高端人才等方式实现动力管理的“精准扶贫”,提升动力整体素质,在动力运行保障上多出成绩,动力员工的收入也必然提高。其次,在管理手段和设备管理上动脑子、抓创新,实现智慧运行监控,效能评测。动力的改革要在保证科研生产、保证安全的前提下开展,要目的明确,投入成本与产出要算清帐,推动动力向前进。


最后,卜爱民强调,要深入开展“两学一做”学习教育常态化制度化,动员党员在新时期起到带头表率作用。十九大上,习总书记指出“吹响中华民族伟大复兴的号角,中华民族伟大复兴,绝不是轻轻松松、敲锣打鼓就能实现”,因此,我们要更加努力,在最后一个季度,坚持做好动力保障,保证科研生产顺利进行。


文/ 张壮伟

图/ 李文翠



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